Vacature Junior Wijkbeheerder

Junior Wijkbeheerder

6-6-2024

Ben jij een sociaal, geduldig en betrokken persoon? Een denker en doener die zich wil inzetten voor onze bewoners? Heb je oog voor leefbaarheid, het oplossen van sociale problematiek en hou je van samenwerken? Dan zoeken wij jou! Maak het verschil en word Junior Wijkbeheerder bij Vidomes.

• 36 uur per week
• € 2.960,- tot € 3.615,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur)

Wat ga je doen?
Jij bent het gezicht voor onze huurders in de wijken waar je verantwoordelijk voor bent. Ook organiseer je regelmatig spreekuren met bewoners. Zo hoor je wat huurders willen, welke vragen ze hebben en welke problemen ze ervaren. Hierdoor ben je uitstekend op de hoogte van wat er speelt in 'jouw' wijken. In onze systemen houd je alles bij van wat je hoort en ziet. Verder informeer je bewoners over wijkontwikkelingen en spreek je huurders aan als ze zich niet houden aan de woon- en leefregels of ongewenst gedrag vertonen. Je controleert schoonmaakwerkzaamheden en groenonderhoud. Ook doe je kleine klusjes in de algemene ruimtes van onze complexen of zorg je ervoor dat gebreken worden verholpen.

Zie je (mogelijk) onrechtmatige woonsituaties? Dan schakel je collega's of andere partijen in voor verder onderzoek. Je loopt vaak rond in de wijken om te checken of ze schoon, heel en veilig zijn. Je werkt gebiedsgericht en samen met collega's in een multidisciplinair team. Daarnaast werk je regelmatig samen met de gemeente, politie, zorg en welzijnspartijen.

Wie ben jij?
Je bent sociaal, geduldig, betrokken en kunt goed luisteren. Je hebt echt aandacht voor onze bewoners en bied hulp aan waar nodig. Maar je staat ook stevig in je schoenen en bent streng als dit niet anders kan. Je denkt in oplossingen en als professional weet je wanneer je moet opschalen of doorverwijzen naar collega's of externen. In de wijkbeheeroverleggen denk je creatief en proactief mee. Verder neem je initiatief en krijg je energie van de vele verschillende taken die je uitvoert. Je werkt vaak zelfstandig maar soms ook in teamverband. Het spreekt voor zich dat je flexibel bent, houdt van afwisselend werk en een goede gesprekspartner bent. Ook belangrijk: je stelt duidelijke gespreksnotities en wijk- of complexverslagen op.

Als Junior Wijkbeheerder sta je er natuurlijk niet alleen voor. Je krijgt een goede begeleiding en een onboardingprogramma waarin je directe collega's je helpen om niet alleen de systemen maar ook de organisatie beter te leren kennen.

Maar ook als je ervaren bent houden we je vaardigheden op peil. Door periodieke trainingen en workshops werken we aan jouw skills. Daarnaast krijg je volop ruimte om jezelf persoonlijk en sectorinhoudelijk te ontwikkelen.

Verder ben je:

• MBO-niveau 4 geschoold, het liefst op sociaal gebied;
• Iemand met enige kennis van techniek;
• Op de hoogte van regelgeving en procedures binnen de corporatiesector of bereid om dit te leren;
• In het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer;
• Digitaal vaardig of bereid om dit te leren.

Wat kun je van ons verwachten en wil je een keertje meelopen?
Of je nu aan het begin van je loopbaan staat of al een tijdje meeloopt binnen of buiten de corporatiesector, we moedigen je aan om te solliciteren. Bij Vidomes vinden we het belangrijk om iedereen de ruimte te geven om te leren. Daarom nemen we mensen met en zonder ervaring aan voor verschillende rollen. Wil je een keertje meelopen met een wijkbeheerder? Dat kan!

En verder:

• Een salaris tussen € 2.960,- tot € 3.615,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur), conform schaal E Cao Woondiensten en de inschaling gebeurt op basis van kennis en relevante ervaring.
• 8% vakantiegeld en een ruime verlofspaarregeling.
• Een jaarcontract van maximaal 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een goed pensioen bij SPW.
• Individueel keuze budget van € 275,- per jaar om jouw vitaliteit te stimuleren. Dit budget mag je ruim besteden, bijvoorbeeld aan nieuwe sportkleding, je sportabonnement, een saunabezoek, massage, bodyscan, etc.
• Een aantrekkelijk 'cafetariasysteem' waarmee je jouw persoonlijke arbeidsvoorwaarden kunt kiezen. Denk aan extra verlofdagen kopen of een hoger inkomen door je bovenwettelijke vakantie-uren uit te laten betalen.
• Een persoonlijk loopbaanbudget van € 900,- per jaar dat je kunt inzetten om je competenties, talenten en werkgeluk te vergroten. Je kunt dit loopbaanbudget sparen tot een maximum van € 4500,-

Ben jij de Junior Wijkbeheerder die wij zoeken?
Vertel ons waarom de functie bij jou past en hoe je deze succesvol wilt oppakken. Een halve dag meelopen met een wijkbeheerder is onderdeel van de sollicitatieprocedure en wordt met jou afgestemd na de uitnodiging voor een eerste gesprek.

Neem dan contact op met , . Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze HR-afdeling via .

Functie:	wijkbeheerder
Startdatum:	08-06-2024
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	MBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	2960 – 3615
Uren per week:	36 – 36

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.